招聘小程序开发优势在哪?
1、传播方式更便利:
小程序有一键转发分享功能,用户可将小程序一键转发分享给朋友或分享到群、也可将商品生成商品海报一键分享,招聘信息可以更直观化地被人们看到。除此之外,分享流程简化后,用户分享转发的几率也会大大提高。
2、提高用户推荐人才的积极性:
入驻招聘小程序的企业,可以在小程序上进行发布、关闭职位信息、职位有奖招聘设置、职位标签、职位基础信息设置、职位置顶、有奖招聘职位奖励领取详情查看等操作。职位有奖招聘可以推动用户主动转发、分享企业的招聘信息,积极向企业推荐自己身边的人才。
3、员工内推,人才专业度更高:
入驻企业可以可申请员工申请信息、将员工归属到相应部门、删除员工认证信息、查看员工带来的围观数、简历数、入驻数等相关信息。结合小程序的职位有奖推荐功能,企业员工会发动自己的人脉关系,为企业推荐专业水平高,面试通过几率大的人才,可靠性更高。 联系我时,请说是在114黄页信息网看到的,谢谢!
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